Accueil et organisation

1  Accueil  et présentations du groupe et de l’encadrement.

v  9h 10h     Petit déjeuner d’accueil. Réception des stagiaires.

v  Tour de table : Chaque stagiaire Se présente, ainsi que son projet professionnel.

v  Chaque intervenant présente son parcours sommairement, y compris la directrice du centre.

Remise   et avis de réception des documents pédagogiques et du livret d’accueil.

2  Documents  entrée en formation

v  Attestations d’entrée en formation / Feuilles de présence

 

v  Règlement intérieur  de notre centre de formation. (envoi par mail maximum 15 jours avant la formation)

 v  PLANNING (emploi du temps) (envoi par mail maximum 15 jours avant la formation)

 

v  Explications du déroulement  de la mise en application du planning et de l’organisation

v  Présentation de l’organigramme et intervenants extérieurs

v  3  DOCUMENTS PEDAGOGIQUES ET SUPPORTS

v  Acquisition des techniques et ateliers pratiques

v  Cahier de support technique

 

Outils de gestion et entreprise

Rapport récupérations

Journaux de gestion du temps

Fiches produits Tableaux analytiques productivité et carbone 

 Tableur Excel prévisionnel  (quizz)

Communication (logos et com.)

nouveau : mini book des créations et support d'évaluation

 

4  Evaluation écrites  en cours de cession :

 10  évaluations écrites 

Carnet de relevé de notes

Outils pédagogiques de suivi stagiaires

Bilan hebdomadaire stagiaire

Livret de suivi pédagogique

Audit post formation  chaud / à froid (6mois) des stagiaires

Enquête post formation suivi des stagiaires

 

5  VISITE  DES LOCAUX ET APPROPRIATION DU LIEUX/sécurité

14H 18.30

Attribution des postes de travail. Visite guidée des locaux, avec la fiche DUER. (extincteurs, sorties de secours, affichage obligatoire)

Atelier pratique avec les risques, sécurité, et manipulation de chaque outillage, ainsi que des consommables en lien avec chaque outil.

 Consolidation écrite :

 v  Fiche de sécurité (document à signer âpres présentation de l’outillage par Alex, ainsi que  démonstrations de sécurité

v   DUER  (quizz) (présenté de manière ludique, afin d’évaluer les niveaux)

 

6   DIVERS / ENVIRONNEMENT

Sources d approvisionnement et partenaires de proximité

 

Dépôt vente inter dépôt   dépôt vente    Loïc  (2kms)

Secours catholique   association                CHARLES (1 kms)

Troc fouilles  dépôt vente                            Pierre (8 kms)

Troc.com    dépôt vente                               Luc (2kms)

La Marmaillerie, dépôt vente                          10 kms

Ferrailleurs                                                      1 km

Emaus                                                              3 kms 

Palettes                                                           50 mètres

                                                                                               

 

                         REGLEMENT INTERIEUR

 

 

(Applicable aux stagiaires)

                                        Article 1 : Le présent règlement est établi conformément aux dispositions des articles L 6352-3 et L. 352-4 et R 6352-1 à R 6352-15 du Code du travail Le présent règlement s’applique à tous les stagiaires, et ce pour la durée de la formation suivie.

ACCES ET UTILISATION DES LOCAUX

Les stagiaires ont accès aux ateliers qui leur sont impartis, à savoir, l’atelier boutique intérieur, l’atelier fabrication des peintures écologiques, les ateliers extérieurs ; Ils doivent laisser l’atelier dans le même état qu’à leur arrivée le matin. Toilettes et lavabos sont accessibles de plein pied . Les stagiaires peuvent profiter pleinement du jardin, pour prendre leurs pauses et repas.

UTILISATION DES MATERIAUX ET MATERIEL

Il est obligatoire de  prendre connaissance et signer la charte de sécurité relative à l’utilisation de l’outillage, de ce fait, il est obligatoire de porter des chaussures de sécurité, ou bien fermées, ainsi que les protections nécessaires lors des ponçages (masques, lunettes)

Chaque stagiaire aura la responsabilité de son plan de travail ainsi que outillage et électro portatif  a disposition et devra le restituer dans le même état d’origine. Tout appareil cassé par le stagiaire devra être remplacé à ses frais. Il peut également, suite à une liste de matériel de base fournie post formation, emmener son propre matériel s’il le souhaite.

Les matériaux et consommables sont aimablement fournis, cependant, dans le cadre de la constitution de votre stock, suivant le volume de vos réalisations, certains consommables en dehors des cours et volumes prévus, resteront en sus (Par exemple, essence d’écorce d’orange, matériaux tapisserie dans le cas de créations personnelles, hors  cours et recyclage (mousses, colle).

·         Nous vous rappelons le thème de notre formation : éco recyclage ameublement. Nous nous efforçons de ne travailler qu’avec des matières 1ères recyclées, exceptés certaines fournitures indispensables, ce qui représente forcément un temps de récupération,de réparation, de nettoyage.

.PARKING       Vous avez à disposition, le parking du centre, mais déclinons toute responsabilité a l’égard des véhicules stationnés.

HYGIENE ET SECURITE

Article 2 : Les stagiaires doivent se conformer aux prescriptions générales prévues par la réglementation en vigueur, sur l’hygiène et la sécurité, sous peine de sanction.

Il est interdit de fumer dans les locaux de la SARL bastide créations, en application du décret n 77-1042 du 12/09/1977, et du décret n 2006-1386 du 15 novembre 2006.

Dans le cadre des stagiaires présentant un problème de santé, des temps de pause sont emménagés, ainsi qu’une mise a disposition de siège adéquat. L’accès à l’atelier est de plein pied et accessible

Le matériel mis a disposition pour les repas et pauses (réfrigérateur, bouilloire, cafetière, four micro onde, plaque   électrique, doit être entretenu par les utilisateurs.

Les toilettes (accès handicapés), ainsi que les lavabos de l’atelier, doivent être nettoyés après utilisation. Ne pas   jeter de résidus de peintures, même si elles sont écologiques

DISCIPLINE GENERALE

Article 3 : Il est formellement interdit aux stagiaires : d’entrer dans l’établissement en état d’ivresse,  d’introduire des boissons alcoolisées dans les locaux,  de quitter le stage sans motif, d’emporter du matériel et outillage objet sans autorisation écrite.Les stagiaires sont tenus de respecter le règlement et l’organisation du centre, à savoir, respecter les horaires, notamment les réunions quotidiennes du matin, afin de définir les objectifs de la journée.Le stagiaire sera tenu de respecter la bonne ambiance du groupe. Les téléphones portables dans l atelier sont déconseillés, sauf cas particulier.

 INCENDIE  /  ACCIDENT

La charte de sécurité d’entrée de formation, reprend point par point les consignes de sécurité pour l’utilisation des matériaux .Rappelons ici les bases de la sécurité, port de lunettes et masques anti poussière, interdiction de porter des chaussures ouvertes. Pour tout accident, il sera effectué une déclaration dans les 48 heures ; En fonction de la gravité, le centre contactera les pompiers (a 5mns), l hôpital (à 5mns proximité) Les extincteurs répondent aux normes en vigueur, ainsi que les sorties d’évacuation.

ENVIRONNEMENT

Il est demandé de trier les déchets à savoir :

Le bois, dans les bennes a bois ou récupérés pour le chauffage.

Les clous  des palettes / récupération pour oxyde ferrique.

Les déchets de tapisserie sont à isoler et  mettre en sac poubelles pour la déchetterie.

Ne pas importer des produits industriels dans l atelier.

SANCTIONS ET DROITS DE DEFENSE

Le comportement fautif d’un stagiaire peut entrainer soit un avertissement, exclusion temporaire ou définitive. Le stagiaire doit en être informé au préalable, par notification, post  entretien et explications avec le centre. En cas d’exclusion, le conseil de discipline, constitué de   Maryline Bastide, Philippe Consolin,  statuera, suivant la procédure prévue par l’articleR6352-3 a R6352-8 du code du travail.

Pour les stages d’une durée de plus de 420 heures, ainsi qu’un nombre de participants de 5 personnes a minima, la représentation  des stagiaires est assurée par un délégué titulaire , ainsi que d’un délégué suppléant ,élus au plus tôt 20 heures, au plus tard,40 heures après le début de la formation. Dont les rôles et modalités d’élection sont fixés par aux articles R6352-9 à R6352-15.les délégués ont pour mission d’être les référents au quotidien, d’éventuels problèmes, auprès de la direction. Suivant l’article  R6352-16, exemplaire  du présent règlement  est remis au stagiaire, avant son inscription

  Fait à Ales le  14/08/2025     

  Le stagiaire                                                          La gérante formatrice      M ARYLINE BASTIDE

Document mis a jour le/10/01/2026

 

ORGANIGRAMME 2025
•Intervenants Internes  du  centre:	•Intervenants Externes "artisans formateurs"	•JURY FINAL
•Maryline Bastide (Directrice pédagogique ,coordinatrice) •Entrepreunariat Eco-Recyclage & Vente ameublement et décoration(1997)         •Dominique Santoro  Assistant vacataire   •Recrutement parmis  4   anciens élèves certifiées du réseau ecorecycleurs Occitanie	•Muriel Cervera (tapissière d’ameublement, architecte d’intérieur) Nîmes • •Julien Manoukian •Tournage/ébénisterie   •Eric Richard :écorecyclage métal/luminaires   •Adam Maillard, créateurs de sites internet (cours logos, et sites) Nîmes   •Partenaires et conseillers •Yves Malek conseiller Pédagoqique et Qualité	Président : ( D.P  FCS CONSEILS) Jury constitué comme suit : -        Trois   éco recycleurs  certifiés entrepreneurs Occitanie (dont 1 finaliste trophée transition pro 2023)   -  Une  ancienne ingénieure qualité VAE (École des mines)   -  Un Expert et formateurs en constructions écologiques   -  Un encadrant  recyclerie